ИИ-агент с 17 сценариями. Ищет, пишет, звонит, проводит интервью, оценивает, согласует встречи. Семантический поиск по базе кандидатов за 2 секунды. Голос и текст. 15+ языков.
Не плагин и не помощник в углу — самый ход найма. КадроБрат принимает запрос на естественном языке, сам выбирает источники, формулирует приглашения, проводит интервью и присылает разбор. Команда занимается решениями, а не рутиной.
Запрос на естественном языке: «фронтенд с финтехом в Казани, готовый к гибриду». КадроБрат находит подходящих кандидатов за 2 секунды.
В платформе, мессенджере, по телефону. Понимает команды, задаёт уточняющие вопросы, держит контекст беседы.
От подбора и звонков до согласования встреч, обработки отказов, обновления статусов и отчётности руководителю.
Автоматическое определение языка кандидата. Письма, звонки и интервью — на родном языке кандидата.
Семантический индекс по базе кандидатов и истории общения. Контекст всегда под рукой.
На каждое действие — журнал: что сделал, на основе чего, какой кандидат подходит и почему.
Сформулируйте задачу как коллеге: «найди трёх продактов с опытом маркетплейсов и приглас на собеседование во вторник».
КадроБрат не возвращает список и говорит: «вот, разбирайся». Он сразу пишет, звонит, согласует, ставит встречи и держит руку на пульсе.
После каждого этапа приходит сжатый разбор: оценка по компетенциям, риски, рекомендация. Финальное решение остаётся за командой.
Источник: Замеры производительности базы, 2026
Источник: Спецификация платформы, 2026
Источник: Внутренние замеры на пилотных внедрениях, 2026
Стартап, в котором нанимают руководители направлений. КадроБрат снимает с них обзвон, переписку и согласование расписаний.
Розница, поддержка, склады. Сотни кандидатов одновременно — каждый получает персональное общение и не выпадает из воронки.
Региональные офисы и удалённые сотрудники. Согласование встреч в разных часовых поясах — без ручного жонглирования.
Чат-бот отвечает на вопросы по сценарию. КадроБрат сам ставит цели и выполняет действия. Он берёт задачу «найти и пригласить трёх кандидатов», сам выбирает источник, пишет, согласует время и обновляет команду.
Звонит сам. Задержка реакции <500 мс, проводит первичный скрининг, оценивает компетенции.
30+ источников: hh.ru, GitHub, Habr Career, Apollo, Hunter и другие. Дедупликация и связывание профилей.
Без кода: триггер → шаги → действия. Письма, Telegram, мессенджеры, повторные приглашения.
