Сервис

Подбор клиентоориентированного персонала для сферы услуг

Наймите администраторов, мастеров и менеджеров, которые умеют работать с клиентами. Видеоинтервью покажут реальные навыки общения ещё до очного собеседования.

Начать бесплатно

Инструменты

Покажите лучшую сторону вашей компании

Создайте привлекательную карьерную страницу с описанием вакансий и корпоративной культуры. Кандидаты видят ваш бренд работодателя и откликаются прямо на сайте.

Начать бесплатно

Карьерная страница

Брендированный раздел вакансий на вашем сайте

Чат-виджет

Мгновенный отклик через чат на странице вакансии

Мобильный доступ

Кандидаты проходят интервью с любого устройства

Решения для найма в сервисе

Оценка клиентского сервиса

Ситуационные вопросы проверяют умение работать с клиентами, решать конфликты и обеспечивать высокий уровень сервиса.

Быстрый наём

Чат-собеседования на сайте компании. Кандидаты откликаются и проходят скрининг за 5 минут — в любое время суток.

Управление несколькими точками

Ведите подбор для сети салонов, ресторанов или офисов из единого кабинета с разделением по локациям.

Карьерная страница

Создайте брендированную страницу вакансий за 3 минуты. Привлекайте кандидатов через собственный сайт.

Преимущества

Нанимайте лучший сервисный персонал

✓Видеоинтервью показывает реальные навыки общения кандидата
✓Сокращение текучести за счёт точного подбора по компетенциям
✓Мобильный отклик — кандидат проходит собеседование за 5 минут со смартфона
✓Экономия времени руководителя — только лучшие кандидаты на финальном этапе

Используемые возможности

Похожие решения

Ритейл

Подробнее →

Малый бизнес

Подробнее →

Массовый подбор

Подробнее →

Отзывы

Что говорят наши клиенты

“КадроБратия полностью изменила наш подход к подбору персонала. Время закрытия вакансий сократилось с 45 до 12 дней. Видеоинтервью позволяют оценить кандидатов без бесконечных звонков.”
Директор по персоналу
“Автоматические чат-собеседования — это находка для массового подбора. За месяц мы обработали более 2000 заявок, при этом рекрутеры занимались только финальными интервью.”
Руководитель HR-отдела
“ИИ-оценка кандидатов помогает отсеивать неподходящих на ранних этапах. Качество найма выросло на 40%, а текучесть кадров снизилась вдвое.”
HR-директор
“Внедрили КадроБратия за один день. Интуитивно понятный интерфейс, не нужно долгое обучение. Рекомендую всем, кто ценит своё время.”
Генеральный директор
“Платформа позволяет нашей распределённой команде совместно оценивать кандидатов. Функция совместной работы экономит массу времени на согласованиях.”
Ведущий рекрутер
“Интеграция с нашими существующими системами прошла гладко. Открытый API и экспорт данных — большой плюс для компании с развитой ИТ-инфраструктурой.”
HR-менеджер
“КадроБратия полностью изменила наш подход к подбору персонала. Время закрытия вакансий сократилось с 45 до 12 дней. Видеоинтервью позволяют оценить кандидатов без бесконечных звонков.”
Директор по персоналу
“Автоматические чат-собеседования — это находка для массового подбора. За месяц мы обработали более 2000 заявок, при этом рекрутеры занимались только финальными интервью.”
Руководитель HR-отдела
“ИИ-оценка кандидатов помогает отсеивать неподходящих на ранних этапах. Качество найма выросло на 40%, а текучесть кадров снизилась вдвое.”
HR-директор
“Внедрили КадроБратия за один день. Интуитивно понятный интерфейс, не нужно долгое обучение. Рекомендую всем, кто ценит своё время.”
Генеральный директор

Найм без рутины. ИИ-агент уже здесь.

15 дней бесплатно. Перенос текущих вакансий и кандидатов — за нас. Полная замена прежнего стека — за 2–4 недели.

Запросить показ 15 дней бесплатно

Подбор клиентоориентированного персонала для сферы услуг

Покажите лучшую сторону вашей компании

Решения для найма в сервисе

Оценка клиентского сервиса

Быстрый наём

Управление несколькими точками

Карьерная страница

Нанимайте лучший сервисный персонал

Используемые возможности

Карьерные страницы

Чат-собеседования

Видеоинтервью

Похожие решения

Ритейл

Малый бизнес

Массовый подбор