КадроБратия
ИТ и разработка

Нанимайте лучших разработчиков быстрее конкурентов

Проводите технические собеседования эффективно. Асинхронные видеоинтервью с код-ревью, оценка hard и soft skills, ИИ-анализ ответов и командное обсуждение кандидатов — всё в одной платформе.

Начать бесплатно
Инструменты

Специализированные инструменты для ИТ-рекрутинга

Техническое видеоинтервью

Кандидаты записывают ответы на технические вопросы. Тимлид просматривает в удобное время и оценивает глубину знаний.

Оценка компетенций

Тесты на знание языков программирования, фреймворков и архитектурных паттернов. Автоматическая проверка результатов.

ИИ-анализ soft skills

Искусственный интеллект оценивает коммуникативные навыки, структурированность мышления и мотивацию по видеоответам.

Командная оценка

Привлекайте тимлидов и техдиректора к просмотру записей. Совместное голосование и обсуждение прямо в платформе.

Процесс

Как нанять разработчика за 5 дней

1

Создайте техническое интервью

Выберите вопросы из библиотеки или добавьте свои. Настройте тесты на знание стека технологий.

2

Кандидаты проходят отбор

Соискатели записывают видеоответы и проходят тесты в удобное время. Без согласования расписания.

3

Команда выбирает лучших

ИИ формирует рейтинг. Тимлид и HR просматривают топ-кандидатов и приглашают на финальное собеседование.

Отзывы
Что говорят наши клиенты
  • КадроБратия полностью изменила наш подход к подбору персонала. Время закрытия вакансий сократилось с 45 до 12 дней. Видеоинтервью позволяют оценить кандидатов без бесконечных звонков.
    Директор по персоналу
    Автоматические чат-собеседования — это находка для массового подбора. За месяц мы обработали более 2000 заявок, при этом рекрутеры занимались только финальными интервью.
    Руководитель HR-отдела
  • ИИ-оценка кандидатов помогает отсеивать неподходящих на ранних этапах. Качество найма выросло на 40%, а текучесть кадров снизилась вдвое.
    HR-директор
    Внедрили КадроБратия за один день. Интуитивно понятный интерфейс, не нужно долгое обучение. Рекомендую всем, кто ценит своё время.
    Генеральный директор
  • Платформа позволяет нашей распределённой команде совместно оценивать кандидатов. Функция совместной работы экономит массу времени на согласованиях.
    Ведущий рекрутер
    Интеграция с нашими существующими системами прошла гладко. Открытый API и экспорт данных — большой плюс для компании с развитой ИТ-инфраструктурой.
    HR-менеджер
  • КадроБратия полностью изменила наш подход к подбору персонала. Время закрытия вакансий сократилось с 45 до 12 дней. Видеоинтервью позволяют оценить кандидатов без бесконечных звонков.
    Директор по персоналу
    Автоматические чат-собеседования — это находка для массового подбора. За месяц мы обработали более 2000 заявок, при этом рекрутеры занимались только финальными интервью.
    Руководитель HR-отдела
  • ИИ-оценка кандидатов помогает отсеивать неподходящих на ранних этапах. Качество найма выросло на 40%, а текучесть кадров снизилась вдвое.
    HR-директор
    Внедрили КадроБратия за один день. Интуитивно понятный интерфейс, не нужно долгое обучение. Рекомендую всем, кто ценит своё время.
    Генеральный директор
Найм без рутины. ИИ-агент уже здесь.
15 дней бесплатно. Перенос текущих вакансий и кандидатов — за нас. Полная замена прежнего стека — за 2–4 недели.